與成功有約

　　身處多元化的社會，光是事業無往不利，只能算成功了一半。惟有兼顧人生其他層面的圓融和諧，才是全面的成功。

　　作者提出「全面成功才是真正成功」的新思想。書中列舉達到「全面成功」的七大準則，而其中的深沈本質就是人類「從依賴到獨立，又從獨立到互賴」的心靈成長歷程。

【目錄章名】

序　　　追求全面成功，才是真正的成功　　黑幼龍

前言　　如何善用本書

第一篇　重新探索自我

　　　第一章　由內而外全面造就自己　　　　　

　　　第二章　為圓滿人生做準備

第二篇　個人的成功：從依賴到獨立

　　　第三章　掌握「選擇的自由」－主動積極的力量

　　　第四章　鎖定生命的座標－以終為始、全心以赴

　　　第五章　忙要忙得有意義－要事第一的個人管理

第三篇　公眾的成功：從獨立到互賴

　　　第六章　你不是一座孤島　

　　　第七章　大家都可以是贏家－雙贏思維的人際觀　　　　

　　　第八章　作個「雙向傳播」的聆聽者－知彼解己的溝通原則

　　　第九章　統合綜效、威力無比－統合綜效的合作原則

　　　第十章　最佳的「自我頭資策略」－不斷更新的成長原則

附錄　　一、你是哪種類型的人？－生活重心面面觀

　　　　二、第四代時間管理－高效能經理人的一天

編後記　　成功之鑰在你手中

史蒂芬‧柯維(Stephen R. Covey)

如何善用本書

　　在正式討論追求圓滿成功的七大習慣之前，建議讀者先建立兩個新觀念，這將使你閱讀本書的收益大為增加。

　　首先，我建議各位不要對本書等閒視之，大略讀過便束諸高閣。當然，你不妨從頭到尾瀏覽一遍，以了解全書梗概。不過我希望在你改進自我的成長過程中，本書能時時與你為伴。本書的編排方式分成幾個段落，便於讀者隨時參閱並付諸行動。即使你已對書中的原則觀念得心應手，還是可　　以不時翻閱，或許會有更多的體會與收穫。

　　其次，我建議你改以老師的身分來閱讀，除了吸收還要發表。在閱讀過程中，應有心理準備，預計在四十八小時以內，與人分享或討論讀書心得。

　　我相信心態不同，閱讀的成就也會兩樣。現在你就可以假定今天或明天，要趁記憶猶新之際，把本章最後一節的主旨告訴家人、朋友或同事。然後試著比較一下，感覺有何差別？

　　我保證，這種閱讀方式可以增強記憶、加深體會、擴大視野，而且會有更強烈的動機去應用書中所提原則。同時，開誠布公地與人分享讀書心得，可以改變形象，贏得友誼，甚至為你帶來一群實踐七大習慣的同好。

■敞開「改變之門」

　　最後我要藉用美國作家佛格森(Marilyn Ferguson)的一段話：

　　誰也無法說服他人改變。我們每個人都守著一扇只能從內開啟的改變之門，不論動之以情或說之以理，我們都不能替別人開門。

　　倘若你已決定打開「改變之門」，接納本書所闡揚的觀念，那麼我保證，你會得到以下的收穫。

　　首先，你的成長過程雖是漸進的，效果卻是革命性的。前三項有關個人成功的習慣，可以大幅提高你的自信。你將更能認清自己的本質、內心深處的價值觀以及個人獨特的才華與能耐。凡是秉持自己的信念而活，就能產生自尊、自重與自制力，並且心安理得。你會以內在的價值標準，而不是旁人的好惡或與別人比較的結果，來衡量自己。這時候，事情對錯的尺度已無關乎是否會被揭發。

　　你還會意外地發現，當你不再介意別人的觀感時，反而會去關心別人對自身、所處環境以及與你關係的看法。你不再讓別人影響情緒，反而更能接受改變，因為你發現有一些恆久不變的內在本質，可以作為支柱。

　　至於追求公眾成功的三項習慣，時時為你充電，達到真正的獨立與成功的互賴。

　　不論你的現況如何，天下沒有改不了的習氣。只要有心，我都鼓勵大家敞開改變的大門，培養新的習慣，學習不同的行為模式。雖然這需要長時間下工夫，但是必定值回票價。誠如美國開國初期政治思想家潘恩(Thomas Paine)所說：

　　得之太易者必不受珍惜。唯有付出代價，萬物始有價值。上蒼深知如何為其產品訂定合宜的價格。

追求全面成功，才是真正的成功

　　多年前我在美國參加一項講習會，有一位總經理在報告他未來的目標時表示，他最盼望的就是「平衡」；因為很明顯的，在他的成功背後，他的家人成了犧牲品。

　　他的這幾句話造成會場的片刻沉默，也為那幾天的數字、圖表、方針的排列組合代來了些許感性色彩。從那時候起，我也會思考「成功」的含義。

　　對很多人而言，成功指的是財富。但對甘迺迪家族而言，成功一定指的是聲望與地位；還有的人畢生追求的是，高深的學問或者幸福美滿的婚姻、良好的親子關係等等。

　　要是這些都能成功該多好－－很多人會這樣想。然而如何才能追求成功，特別是平衡且全面的成功？

■追求圓融和諧

　　《與成功有約》這本書即告訴了我們走向全面成功的必備信念(或基礎)。諸如：

◎亟需重新探索自我，培養從依賴、獨立到互賴的人際關係。

◎光是事業成功只能算成功了一半，唯有兼顧事業、家庭、人際關係、個人成長等人生其他層面的圓融和諧，才是真正的成功。

　　有的人在看完一本好書後，會用「愛不釋手」，或一口氣連續看完來形容。但我在看這本書的時後，卻有一種很特殊的感覺。那就是──捨不得把它一下子看完。看了一段之後，我常會闔起書來，默思良久，或者與家人、朋友分享。

　　書中的好多原則可說正與卡內基訓練的原則相吻合。例如：

◎不該為他人的想法或喜好而活；

◎人與人之間應該尊重彼此的不同點；

◎人際關係不是擺布他人的花招。人與人相處可以是對二人皆有益處的狀況，也就是贏贏(而非輸贏）的關係。

◎應從他人的角度來了解事情原委(這一點寫得最精采），愈有自信的人愈承認與尊重他人的存在。

◎人是習慣性的動物。人都想有所改進，也就是跟以前不一樣。由於習慣的牽制，有時實在非常困難。然而，只要堅持原則，採取行動(了解與同意還不夠），一定可以改變。

　　我有一位很要好的朋友在台大教書。有一次他對我說，教了這麼多年書，他最大的心願就是希望作一位人師，而不是作一位教書匠。

　　當時我就在想，同樣是天天工作，目標不同竟會造成那麼大的差異。無論就價值觀、成就感、樂趣、自我實現而言，人師與教書匠可謂天壤之別。

　　同樣的婚姻關係，有的夫妻愈來愈冷淡、無情趣，最後成為陌路人。他們的關係像是一本支票戶頭，不停地在透支。

　　有的夫妻關係則像是一本存款戶頭，在一起愈久，錢存德愈多。因為他們常求進步、成長。多年生活在一起，他們還持續當初的承諾。

■開啟改變之門

　　其實我們與朋友之間的關係，與同事、夥伴的關係，與主管、部屬的關係，與客戶的關係也都一樣。我們有選擇的權利，我們可以選開支票戶頭，我們也可以選擇與他們開存款的戶頭。

　　要想有一個最佳選擇，不妨參考作者所歸納的七大習慣：主動積極、以終為始、要事第一、雙贏思維、知彼解己、統合綜效、不斷更新。從修養內在品德，由內而外開啟改變之門，從個人的成功到人際關係的成功，進而達到全面觀照生命的境界。

　　如果說人生最佳的投資，就是「自我投資」，那麼本書中提及的七大習慣，絕對值得我們投資。因為－選對了，我們就與成功有約了。

　　　　　　　　　(本文作者為台灣卡內基訓練負責人)